【工会作用是什么工会作用有哪些】工会作为职工利益的代表组织，在企业发展和社会稳定中发挥着重要作用。它不仅是职工与企业之间的桥梁，更是维护职工权益、促进劳动关系和谐的重要力量。本文将从工会的基本职能出发，总结其主要作用，并以表格形式进行归纳。
一、工会的主要作用
1. 维护职工合法权益
工会通过法律手段和协商机制，保障职工在工资、福利、工作条件等方面的基本权益，防止企业侵害职工利益。
2. 参与企业管理与决策
工会代表职工参与企业的民主管理，对涉及职工切身利益的重大事项提出意见和建议，推动企业决策更加公平合理。
3. 协调劳动关系
在劳资双方之间起到沟通和调解的作用，减少因利益冲突引发的矛盾，促进企业内部的和谐发展。
4. 开展职工教育与培训
工会组织各类技能培训、职业发展课程，提升职工综合素质，增强企业竞争力。
5. 组织文体活动，丰富职工生活
工会通过举办运动会、文艺演出等活动，增强职工凝聚力，营造积极向上的企业文化氛围。
6. 提供法律援助与心理咨询
工会为职工提供法律咨询、劳动争议调解等服务，帮助职工解决实际困难。
7. 推动安全生产与职业健康
工会监督企业落实安全生产措施，关注职工职业健康，预防工伤事故的发生。
8. 参与社会公益事业
工会组织职工参与志愿服务、扶贫帮困等公益活动，增强社会责任感。
二、工会作用总结表
| 序号 | 工会作用描述 | 具体表现 |
| 1 | 维护职工合法权益 | 保障工资、福利、工作环境等基本权益 |
| 2 | 参与企业管理与决策 | 代表职工参与企业重大事项讨论 |
| 3 | 协调劳动关系 | 解决劳资矛盾，促进和谐发展 |
| 4 | 职工教育与培训 | 提升职工技能，增强企业竞争力 |
| 5 | 文体活动组织 | 增强团队凝聚力，丰富职工生活 |
| 6 | 法律援助与心理支持 | 提供法律咨询、调解纠纷、心理疏导 |
| 7 | 安全生产与职业健康 | 监督安全措施，关注职工健康 |
| 8 | 社会公益参与 | 组织志愿服务，履行社会责任 |
三、结语
工会在现代企业中扮演着不可替代的角色，既是职工利益的守护者，也是企业发展的推动者。随着社会经济的发展，工会的作用也在不断拓展和深化。只有充分发挥工会的职能，才能实现职工与企业的双赢，构建更加公平、和谐的工作环境。